Goodhabitz

Starte mit unseren

neuen Lessons durch

8 November 2024Blog8 min

Neue Lerninhalte für dich und deine Karriere: Optimiere bestehende Kompetenzen und lerne neue mit den aktuellen Lessons von GoodHabitz.

Kurz und bündig

Jede unserer Lessons behandelt ein bestimmtes Thema und verfolgt klar definierte Lernziele. Eigne dir über fünf unterschiedliche Lernaktivitäten im Handumdrehen neue Kompetenzen an: Sieh dir interessante Videos an, lies spannende Artikel und setze dein Wissen in Übungen praktisch um.

Und das alles in unter einer Stunde. Ja, richtig gelesen! Lessons von GoodHabitz garantieren nachhaltige Lernerfolge und schonen zugleich deine wertvolle Zeit.

Und das Beste: Du kannst gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen lernen. Unsere Group Exercises ermöglichen kollaboratives Lernen, das nicht nur effektiv ist, sondern auch Spaß macht und den Wissensaustausch im Unternehmen fördert.

Neue Lessons, neue Chance

Mit unseren sechs neuen Lessons wappnest du dich für die Herausforderungen von heute und morgen:

Verhandeln wie ein Profi
Beim Verhandeln geht es ums Kommunizieren. Lass dir von einem führenden Experten die Geheimnisse erfolgreicher Verhandlungen verraten und hol dir praktische Tipps und erprobte Methoden, damit du bei deiner nächsten Verhandlung mit einer Win-win-Situation aussteigst.

Schluss mit dem Meeting-Wahn
Zu viele Meetings und kaum Zeit für die eigentliche Arbeit? Dann optimiere deine Planung und schaffe mehr Raum für konzentriertes und produktives Arbeiten.

Online Kontakte knüpfen
Die digitale Welt ist gekommen, um zu bleiben. Aber wie funktionieren erfolgreiche Beziehungen online? In dieser Lesson zeigen wir es dir.

Effektives Zeitmanagement
Lerne die Grundlagen des Zeitmanagements und finde heraus, wie du effektiv planst und Aufgaben richtig priorisierst, um deine Aufmerksamkeit aufs Wesentliche zu lenken.

Impostor-Syndrom
Hast du auch schon einmal wie eine Hochstaplerin bzw. ein Hochstapler gefühlt? In dieser Lesson zeigen wir dir, wie du mit Selbstkritik besser umgehst und Selbstzweifel loswirst.

Deine Meinung auf dem Prüfstand
Hast du immer recht? Bist du dir da sicher? Lass uns deine Meinung kritisch hinterfragen und Raum für neue Perspektiven schaffen. Du wirst feststellen, dass Irren nicht nur menschlich ist, sondern auch eine Möglichkeit, etwas zu lernen.

Wichtig: Unsere Lessons stehen dir nur zur Verfügung, wenn du unsere Assessments nutzt. Du hast noch keinen Zugriff auf unsere Assessments? Dann sind die folgenden Lessons leider nicht verfügbar: „Effektives Zeitmanagement“, „Deine Meinung auf dem Prüfstand“, „Impostor-Syndrom“.

Jederzeit und überall

Du bist viel unterwegs oder gerade auf Urlaub? Das heißt nicht, dass du deine Weiterentwicklung auf Eis legen musst. Greife auf unsere Lerninhalte über PCs, Handys oder Tablets zu und integriere sie in das Learning Management System (LMS) deines Unternehmens. Praktisch, oder?

Sichere dir schon heute die Kompetenzen von morgen

Die Arbeitswelt entwickelt sich ständig weiter und stellt Arbeitskräfte immer wieder vor neue Herausforderungen. Um mit diesen bestmöglich umgehen zu können, braucht es persönliche Kompetenzen, sogenannte Power Skills. Die Lerninhalte, die dabei zum Einsatz kommen, müssen relevant, kurzweilig und optimal auf die Ziele der Lernenden abgestimmt sein. Daher dreht sich im Rahmen unserer Lernerlebnisse alles um 48 Schlüsselkompetenzen, die sicherstellen, dass sich deine Belegschaft jederzeit und überall in ihrem aktuellen Arbeitsumfeld effizient weiterentwickeln kann.

Und das ist erst der Anfang

Während wir dir mit Stolz unsere neuen Lessons vorstellen, arbeiten wir bereits an den nächsten Inhalten. Die Vorbereitungen auf unseren nächsten Release im Dezember 2024 laufen bereits auf Hochtouren. Freu dich mit uns auf:

  • Ein Auge für Details
  • Wer bin ich?
  • Kreativ Denken
  • Richtig Nein sagen
  • Anschluss finden

Hinweis: Diese Titel sind noch nicht final und könnten sich noch ändern.

Neugierig geworden? Dann teste es doch einfach selbst!

Cookies oder Donut?

Wir nutzen Cookies zu Marketing-, Optimierungs- und Anwendungszwecken. Insbesondere, um dir das beste Nutzererlebnis beim Besuch unserer Website zu bieten. Du entscheidest selbst, welche Cookies du verwenden möchtest. Klicke auf “Akzeptieren.”, um alle Cookies zuzulassen. Bitte berücksichtige, dass unsere Website weniger gut funktioniert, wenn du nicht alle Cookies akzeptierst. Bist du hungrig nach mehr Informationen?