Aumentando nuestro impacto global
GoodHabitz y Skillsoft comparten una misión: «Ambos nos dedicamos a hacer del aprendizaje una parte intrínseca de la rutina laboral diaria», afirma Sander Kok, Director de Operaciones y Jefe de los Estudios GoodHabitz. «En GoodHabitz estamos trabajando para hacer realidad esta misión con un catálogo e-learning repleto de cursos atractivos y vibrantes que engancharán a los empleados al aprendizaje. Al asociarnos con Skillsoft en el ámbito de los contenidos, también estamos acelerando nuestra visión empresarial de conseguir que todo el mundo aprenda».
Skillsoft impulsa el crecimiento conjunto de las organizaciones y las personas a través de experiencias de aprendizaje transformadoras. Apoya a miles de organizaciones de todo el mundo con su plataforma de aprendizaje digital, muchas de ellas incluidas en la lista Fortune 1000. A través de esta asociación, Skillsoft ofrecerá a los clientes y alumnos una biblioteca de contenidos aún más completa para apoyar la salud mental y el bienestar en el lugar de trabajo, así como una amplia gama de habilidades sociales, incluyendo la productividad personal, el desarrollo del liderazgo y la comunicación.
Los cursos de bienestar, en el punto de mira
Los números no mienten: Investigaciones demuestran que solo el 34% de los empleados cree que la dirección de su empresa habla abiertamente de la salud mental, y solo 3 de cada 5 empleados coinciden en que su jefe se preocupa por su bienestar emocional. Una encuesta reciente de la American Psychological Association muestra como la salud mental de más de la mitad de los trabajadores se ha visto afectada en el último año, y como hasta una cuarta parte de la población ha manifestado sentirse desesperanzado con su trabajo.
De la mano de cursos GoodHabitz como «Cómo combatir el Burnout», «El poder de la mente»,«Eustrésate», «Dormir bien» o cualquiera de nuestros cursos de vitalidad, Rashim Mogha, GM de Leadership & Business en Skillsoft dice "los clientes serán capaces de proporcionar soluciones bajo demanda a sus empleados para gestionar el estrés, ser resilientes, y aprovechar las habilidades desarrolladas utilizando este contenido para florecer en el trabajo y alcanzar su máximo potencial. La capacidad de una organización para llevar a cabo iniciativas estratégicas clave está ligada al bienestar de sus empleados, por lo que las empresas deben hacer todo lo posible para garantizar que sus empleados reciban apoyo en el trabajo."
Como guinda final del pastel, los clientes de Skillsoft pueden ofrecer a sus empleados la oportunidad de aprender en su propia lengua materna con ejemplos locales propios, ya que todo nuestro catálogo de elearning no sólo está traducido, sino también localizado en más de 20 idiomas.
