Entdecke GoodHabitz in einer persönlichen Produktdemo

Erlebe GoodHabitz und all unsere Features in einer persönlichen Live-Demo und erfahre, wie wir dich bei deinen Herausforderungen unterstützen können.
Das erwartet dich:

Ein Gespräch über deine Ziele, L&D-Strategie und Integrationsbedürfnisse.

Ein Überblick über unsere Plattform, Schulungsinhalte und Engagement-Tools.

Zeit, all deine Fragen zu stellen. Diese Session ist auf dich zugeschnitten.

Benötigst du technische Hilfe? Unser Support-Team hilft dir gerne weiter.

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Top-Unternehmen vertrauen auf unsere Lösung

Digitales Lernen im produzierenden Gewerbe – So begeistert die Martin Braun Gruppe ihre Mitarbeitenden fürs Lernen

Eine kreative Offline-Aktion, die Mitarbeitende aus der Produktion direkt zur Anmeldung auf der Lernplattform motivierte.
Eine flexible 3-Stunden-Regelung, die Lernen während der Arbeitszeit ermöglicht – auch von zu Hause.
Auf dem Weg zu einer lebendigen Lernkultur, die durch gemeinsame Kampagnen und persönliches Coaching kontinuierlich gefördert wird.
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Wie Wien Energie mit E-Learning ein flexibles Weiterbildungsangebot schafft

Eine flexible Lernlösung, die eine vielfältige Belegschaft erreicht – vom Außendienst bis zum Büro.
Smarte Integration von Online-Trainings in bestehende Entwicklungspfade (Blended Learning).
Hohe Akzeptanz und Motivation, bestätigt durch eine interne Umfrage.
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Zumtobel Group: Wie aus einer KI-Pflichtschulung ein Lern-Erfolg für 3.600 Mitarbeitende wurde

Die Zahl der aktiven Lernenden stieg von 945 auf 3.609, mit 1.300 Lernstunden allein im Juni und Juli.
1.300 Lernstunden im Juni und Juli: Zum Vergleich – im gesamten Vorjahr lag die Lernzeit bei knapp 1.500 Stunden.
Ein maßgeschneiderter KI-Lernpfad im eigenen LMS, der gezielt Lerneinheiten von GoodHabitz nutzt.
Zur Kundengeschichte

Wie Dunamare einen flexiblen Lernpfad für 1.800 Mitarbeiter geschaffen hat

Innerhalb weniger Wochen wurde eine vollständig integrierte, flexible Lernumgebung in Betrieb genommen.
1.800 Mitarbeiter haben jetzt über My Academy Zugang zu ihren eigenen Lernpfaden.
Klassenzimmer- und Online-Schulungen werden kombiniert, um soziale Kompetenzen aufzubauen und die Lehrerentwicklung zu unterstützen.
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Ist GoodHabitz für kleine Teams oder große Unternehmen geeignet?
Welche Art von Lerninhalten bietet ihr an?
Sind die Inhalte integrierbar in mein LMS/LXP?
Kann ich die Plattform vor oder nach der Demo testen?
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Wir bieten jeden ersten Dienstag im Monat eine unverbindliche 30-Minuten-Tour durch unsere Plattform für alle Interessierten an.

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Smiling man in a light blazer sitting at a desk with a tablet showing the GoodHabitz digital learning platform interface, surrounded by a desk lamp, a bowl of fruit, and a framed illustration, with a soft purple background.