Learner marketing: waarom kan L&D best wat meer marketingmagie gebruiken?
Hoe zorg je ervoor dat je medewerkers echt interesse in jouw leeraanbod krijgen? Dankzij Learner marketing! Polly Puma, Manager of People Development bij Puma, en Oliver Hahn, Regional Manager bij GoodHabitz, leren je marketingprincipes en beste praktijken om de nieuwsgierigheid van jouw medewerkers te prikkelen. Resultaat? Jouw trainingen worden druk bezocht en jouw medewerkers gaan met rasse schreden vooruit!
Beluister Moving Forward op
Leer van Polly Ivanova
Polly Ivanova is een van de drijvende krachten achter persoonlijke ontwikkeling en groei binnen Puma. Dankzij haar aanstekelijke passie voor leren houdt ze de leercultuur van Puma springlevend en geeft ze de betrokkenheid en prestaties een flinke boost in alle Puma-winkels en het hoofdkantoor. Ontdek haar unieke aanpak om jouw team te inspireren, te motiveren en naar ongeziene hoogten te brengen.
Leer van Oliver Hahn
Als Central Region Manager bij GoodHabitz is Oliver Hahn er sterk van overtuigd dat mensen de grootste troef binnen elke organisatie zijn. Daarom vindt hij aandacht voor leren en ontwikkeling een no-brainer. Met zijn frisse energie en optimistische mindset vuurt Oliver passie voor groei aan en motiveert hij organisaties om van leren het belangrijkste agendapunt te maken.
Een sterke leercultuur is de basis van succes.Hierdoor bloeien we open. Op het werk en in ons privéleven.In elke aflevering delen we inzichten en beste praktijkvoorbeelden om zo'n leercultuur te creëren.Ze zijn voor iedereen, of je nu een HR professional of L&D-manager bent, of een medewerker die je team in de juiste richting wil sturen ... Wij helpen je organisatie met leren. Zo maken jullie samen vooruitgang!
