Unsere Experten haben zahlreiche Ideen, Kenntnisse und Erfahrungen, wenn es um Lernen und Entwicklung geht. Und sie freuen sich, diesen Erfahrungsschatz mit dir zu teilen! In unseren GoodHabitz Events erhältst du jede Menge Tipps und Tricks, damit du unsere Kurse und Tools so effektiv wie möglich nutzt.
Unser Generative Learning Experience Designer Remy Reurling zeigt dir, wie du KI in deinem Unternehmen effektiv nutzen kannst, welche Rolle Human Skills dabei spielen und wie KI das Lernerlebnis verbessern kann. Achtung: Dies ist ein englischsprachiges Webinar.
Kennst du das auch: Du hast ein umfassendes Lernangebot, das allerdings von deinen Mitarbeitenden nur mäßig genutzt wird? In dieser Session gibt euch FitX gemeinsam mit GoodHabitz einen Einblick in ihren Lerner-Marketing-Ansatz. Ihr erfahrt, wie sie ihre Gesundheitswoche für alle Mitarbeitenden organisiert und gestaltet haben und mit einem Gamification-Ansatz die Nutzungszahlen ihres LMS drastisch steigern konnten.
Erfahre von Oliver Hahn, Regional Manager DACH und Polen bei GoodHabitz, was eine digitale Lernkultur ausmacht und wie sie die Grundlage für kontinuierliche Weiterbildung und Mitarbeiterzufriedenheit bildet. Wir beleuchten, was Beschäftigte im öffentlichen Sektor erwarten, präsentieren aktuelle Herausforderungen und Chancen und stellen die entscheidenden Power Skills vor. Erfahre von Jörn Heyenrath, Chief Revenue Officer DACH bei Studytube, wie du deine digitale Lernstrategie mit einem effektiven Lernmanagement in die Praxis umsetzen. Wir zeigen dir die essentiellen Schritte zu einer digitalen Lernlösung und diskutieren die Top-Anwendungsfälle im öffentlichen Bereich.
Schön, dass du einen Moment Zeit gefunden hast, um dir die Aufzeichnung von unserem Webinar gemeinsam mit FIEGE anzusehen. Hier erfährst du von Jule Biefeld, People & Culture Team Lead und Anna Santos Schepers, Academy Partner bei FIEGE, wie Wellbeing als fester Bestandteil in die Unternehmenskultur integriert werden kann.
Schön, dass du einen Moment Zeit gefunden hast, um dir die Aufzeichnung vom Webinar mit The StepStone Group und der Lenzing Group anzusehen. Hier erfährst du von Cora Bütof, Senior Manager Performance & Talent Management bei StepStone und David Krahbichler, Corporate Digital Learning Specialist bei Lenzing, wie eine Weiterbildungsstrategie für unterschiedliche Berufsgruppen aussehen kann.
<p>Freu dich auf wertvolle Einblicke, mit denen du eine Unternehmenskultur schaffst, in der die mentale Gesundheit deiner Mitarbeitenden im Vordergrund steht. Erfahre, inwiefern persönliche Entwicklung dazu beiträgt, das Potenzial deiner Mitarbeitenden frei zu entfalten und lass dich von Olympiasiegerin und Mentorin für psychische Gesundheit Kelly Holmes, Mammut und Vueling inspirieren.</p>
Schön, dass du einen Moment Zeit gefunden hast, um mehr über unsere neue Produkterweiterung "GoodHabitz Assessments" zu erfahren. In den nächsten 45 Minuten erzählen dir Christiane Bachl, Team Lead Customer Success DACH, und Oliver Hahn, Country Director Germany, mehr über unsere raffinierten Selbsteinschätzungstests. So können deine Mitarbeitenden mehr über ihre Persönlichkeit, ihre Fähigkeiten und ihr Wachstumspotenzial erfahren – und darauf basierend die besten Weiterbildungsmaßnahmen erhalten, um sich gezielt weiterzuentwickeln.
<p>Möchtest du erfahren, welchen Einfluss ChatGPT und generative KI auf die persönliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden haben können? Dann haben wir hier die genau richtigen Inhalte für dich: In dieser 15-minütigen Session erfährst du mehr über die drei Funktionen, die wir auf der Grundlage von ChatGPT entwickelt haben. Hier geht’s um die wichtigsten Erkenntnisse, die wir bisher aus der Implementierung dieser Technologie ziehen, und wie die Zukunft des Lernens in einer Welt aussieht, in der generative KI nicht mehr wegzudenken ist.</p>
Schön, dass du einen Moment Zeit gefunden hast, um dir die Aufzeichnung vom Webinar mit Nordzucker anzusehen. Hier erfährst du von Melanie Walter und Sabine Gehlhar, Personalabteilung bei Nordzucker, sowie von GoodHabitz Coach Patricia Koeppinghoff, was es für einen erfolgreichen Lernkulturwandel braucht - und wie Nordzucker den Wandel von traditionellen Lernmustern hin zu einer modernen, digitalen Lernkultur umsetzt.
Wir verbringen knapp ein Drittel unserer Zeit bei der Arbeit. Der Fokus auf Gesundheit und ganzheitlichem Wohlbefinden ist demnach die neue Norm am Arbeitsplatz. Doch wie stößt man eine Wellbeing-Bewegung im Unternehmen richtig an? <br> <br> Genau darum geht es bei der Wellbeing Revolution: Erfahre von PUMA und Skisprung-Olympiasieger Sven Hannawald, wie ganzheitliches Wohlbefinden sowohl am Arbeitsplatz als auch im Privatleben erreicht werden kann.
Wie bereiten Unternehmen sich und ihre Mitarbeitenden auf digitale Veränderungen vor? Die Lösung liegt im Aufbau einer wettbewerbsfähigen Belegschaft mit den richtigen Fähigkeiten. Doch wie stellen wir sicher, dass dieser Plan nicht nur zukunftsorientiert, sondern auch erfolgreich ist? Diese Frage beantworten dir Digitalisierungsexpertin Tijen Onaran, Unternehmer Nono Konopka und unsere Gäste von der BSH und MyTheresa.
Nur 4,5 Prozent der Mitarbeitenden im deutschsprachigen Raum erkennen eine sehr hohe Effektivität in den Wellbeing-Maßnahmen ihrer Unternehmen. Das beweist die eLearning Benchmarking Studie zum Thema Wohlbefinden am Arbeitsplatz, die GoodHabitz gemeinsam mit dem eLearning Journal durchgeführt hat. Genau an diesem Punkt haben wir in dem Webinar 'Die Wellbeing Revolution mit SIGNAL IDUNA' angeknüpft: In dieser Aufzeichnung erhältst du Einblicke in die aktuellen Ergebnisse zum Thema Wohlbefinden am Arbeitsplatz und erfährst am Best Practice der SIGNAL IDUNA, wie Wellbeing auch in digitalen Zeiten in Unternehmen gefördert werden kann.
Unsere praxisorientierten Tools und unsere Kursbibliothek voller inspirierender Online Kurse begeistern jeden in deinem Unternehmen und bringen deine Mitarbeiter in kürzester Zeit zum Lernen. Doch wie lässt sich Lernen am besten in den Arbeitsalltag integrieren? Das und vieles mehr erfährst du in unseren GoodHabitz Webinaren. Melde dich für eines unserer Webinare an und lerne mehr über Themen wie das ITO-Modell, das PromoStudio, Erfahrungsberichte oder den GoodScan. Unsere Coaches und Entwicklungsexperten zeigen dir, wie du mehr Schwung in dein Unternehmen bringst und Lernen zu einer guten Gewohnheit machst!
Wie etablierst du eine Lernkultur in deinem Unternehmen? Wo finden deine Mitarbeiter Kurse, die perfekt zu ihnen passen? Und was für Kampagnen kannst du erarbeiten, um deine Mitarbeiter zum Lernen zu inspirieren? In den Webinaren von GoodHabitz findest du auf all diese Fragen eine ausführliche Antwort. Denn hier teilen unsere Coaches und Lern- und Entwicklungsexperten ihr Wissen, ihre Erfahrungen und viele inspirierende Beispiele von anderen Kunden. Somit lernst du nicht nur von uns, sondern auch von anderen Unternehmen! Anschließend stehen dir geeignete Tools zur Verfügung, mit denen du deinen Mitarbeitern den Einstieg zum Lernen und die Förderung ihrer persönlichen Entwicklung erleichterst. Du hast ein interessantes Webinar verpasst? Dann sieh dir einfach unsere Aufzeichnungen an!
Die Webinare von GoodHabitz unterstützen dich, dein Unternehmen zum Lernen zu motivieren. Jedes unserer Webinare behandelt ein anderes Thema. Ob ITO-Modell, PromoStudio, Erfahrungsberichte oder GoodScan – unsere Experten teilen all ihre Tipps, Tricks und Möglichkeiten bei der Verwendung der GoodHabitz Tools. Vergiss also nicht, Stift und Papier griffbereit zu haben! Du wirst feststellen, dass du all diese Tipps direkt in deinem Unternehmen umsetzen kannst. Melde dich am besten sofort bei einem unserer Webinare an oder leg schon jetzt los, indem du dir eines unserer aufgezeichneten Webinare ansiehst.
